2023年3月2日 / 最終更新日時 : 2023年12月10日 ゴッちゃん ３．経営・マネジメント コンサルや補助金などの外部支援を有効活用するためのヒント 【今日のポイント】 ウィズコロナや資源等の価格高騰などに対応する上で、コンサルティングや補助金などの外部支援の必要性も高くなってくるかと思いますが、 これら外部支援を有効活用するためのヒントとして、本トピックスがご参考に […]
2023年2月9日 / 最終更新日時 : 2023年10月29日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 Ｑ＆Ａ＞未来予測に必要な「見える化」の対象にはどんなものがあるか？ 【今日のポイント】 未来予測は行政や企業、個人を問わず関心が集まっていますが、そのためには現在は見えない（見ていない）事象を「見える化」することも必要となってきます。 本トピックスが、その「見える化の対象を探して決める」 […]
2023年2月2日 / 最終更新日時 : 2024年11月17日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 今後の技術開発予測に考える、人文科学・社会科学の重要性 【今日のポイント】 ＡＩなどデジタル分野を始めとする、科学技術の発達とその影響力の増大は、加速していると感じる場面が多くなっていますが、 社会全体に益をなすよう、その技術を使いこなすための、社会科学・人文科学の分野の人材 […]
2023年1月26日 / 最終更新日時 : 2023年2月5日 ゴッちゃん ３．経営・マネジメント Ｑ＆Ａ＞各種施策やシステムの運用を定着させる方法は？ 【今日のポイント】 ＤＸ導入や働き改革などにより新しい施策を導入した際に、そのために必要が業務が発生しますが、その業務や意識を定着させることは中々大変かと思います。 その定着方法は数多くあり、かつ案件によっても変わります […]
2023年1月5日 / 最終更新日時 : 2023年1月14日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 ２０２３年のご挨拶とご健康を祈念して 【今日のポイント】 新年明けましておめでとうございます！ 皆様のご健康を祈念して、睡眠や食事などが、健康経営の文脈の中でどのように取り組まれているか、いくつかお話したいと思います。 ご家族や自社の関係者の方も含めて、何か […]
2022年12月22日 / 最終更新日時 : 2022年12月29日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 Z世代から高齢者までの幅広い教育の機会と人材獲得のチャンス 【今日のポイント】 Z世代からアルファ世代、そしてシニアまで、教育やライフ・キャリアデザインの機会へのニーズは高まっており、そのニーズに応えるためには社内での人材育成に加えて、社外に出た人材との繋がりの維持も今後は重要性 […]
2022年12月15日 / 最終更新日時 : 2022年12月22日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 人的資産への環境面（オフィス環境など）からの対応について 【今日のポイント】 イノベーションなど、人材（人的資産）の重要性が高まる中、テレワークの整備に加えて、リアルのオフィス環境の改善も、企業のパフォーマンスの向上の面から重要課題となってくるかと感じます。 働き方の多様化に適 […]
2022年12月8日 / 最終更新日時 : 2022年12月15日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 Ｑ＆Ａ＞知的資産経営はどんな分野でも取り入れられるのか？ 【今日のポイント】 知的資産経営は、どんな分野でも取り入れられるものなのか？ というご質問をいただきましたが、 知的資産経営の考え方は、コーポレートガバナンス・コードの改定にも現れているように、有効なものであり、かつ従来 […]
2022年12月1日 / 最終更新日時 : 2022年12月10日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 社会人教育と時給把握にみる、知的資産の強化の方向性 【今日のポイント】 リスキリングやリカレント教育などの社会人教育に注目が集まっていますが、その背景としての人生１００年時代やVUCAと言われる環境変化、そしてイノベーションのための人材の重要性の高まりなどから、自社に必要 […]
2022年11月17日 / 最終更新日時 : 2022年11月26日 ゴッちゃん ２．知的資産経営 「ビジョンや存在意義」と「働きがい」をどう繋げるのか？ 【今日のポイント】 事業環境の変化が激しい中、個人の働きがいや使命感などを、事業の短期的な目標との連動だけでなく、ビジョンや存在意義など、本質的な企業と個人の価値観に立ち戻って自分事として結びつける必要性が出てきているた […]
